2020年可以說(shuō)是最為坎坷的一年，對于中國留學(xué)畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，就業(yè)競爭壓力不是一般的大！

根據最新數據統計，今年回國尋找職業(yè)發(fā)展機會(huì )的2020年海外應屆留學(xué)生規模較2019年同期激增72.9％，其中留學(xué)美國的占比最高，為21.1％。英美澳加仍然是主要留學(xué)國家，港澳臺高校畢業(yè)生也集中在大陸求職。

這還單單是海歸畢業(yè)生數量，如果再加上今年國內應屆畢業(yè)生人數874萬(wàn)，競爭壓力可想而知。

1??求職人數暴增，海歸留學(xué)生仍具競爭優(yōu)勢

此前，垂直于海外人才的招聘平臺Lockin，聯(lián)合全球高校職業(yè)發(fā)展聯(lián)盟GUCCU、以及國內領(lǐng)先的人力資源媒體HRoot，基于全球1600多所大學(xué)、6萬(wàn)多家企業(yè)，以及全球120萬(wàn)海外人才注冊用戶(hù)數據，經(jīng)過(guò)調研整理，共同發(fā)布了《2020中國海外人才職業(yè)發(fā)展報告》，這也是Lockin第5年發(fā)布針對于海外人才的專(zhuān)業(yè)分析報告。

報告指出，近年來(lái)全球經(jīng)濟整體下行壓力增加，很多企業(yè)的新增崗位數量明顯減少，甚至不少企業(yè)進(jìn)行了裁員，但由于中國正處于產(chǎn)業(yè)轉型升級階段，特別是在一帶一路區域的海外投資并購量持續增長(cháng)，在招聘市場(chǎng)上，依然有許多行業(yè)和領(lǐng)域呈現出了較大的人才缺口。